O Grupo Supernosso anunciou que, a partir de março, iniciará um projeto-piloto para adotar a escala 5×2 (cinco dias de trabalho e dois de descanso) em três unidades de Belo Horizonte. A medida coloca em prática um debate nacional sobre o fim da escala 6×1 no comércio.
Segundo a empresa, não haverá redução salarial nem diminuição da carga semanal de 44 horas previstas na legislação. A mudança ocorrerá na distribuição da jornada, que passará a ser de 8h48 por dia. Em contrapartida, o colaborador terá dois dias de folga na semana, que podem ou não ser consecutivos.
A diretoria afirma que o foco da iniciativa é enfrentar um dos principais desafios do varejo: a exaustão dos trabalhadores. Com um dia a menos de deslocamento e mais tempo de descanso, a expectativa é reduzir afastamentos, melhorar o desempenho das equipes e aumentar a qualidade do atendimento.
O setor supermercadista historicamente aponta dificuldades logísticas para substituir a escala 6×1, especialmente aos fins de semana. O Supernosso aposta no efeito inverso: funcionários mais descansados tendem a faltar menos e produzir mais. Caso o piloto apresente resultados positivos, a empresa prevê expandir o modelo ainda em 2026.
Fonte: @sitemoonbh
