O atendimento presencial e telefônico na Coordenadoria de Trabalho Emprego e Renda – SINE, está sendo das 08h às 17h. Se você identificou uma vaga compatível com o seu perfil e experiência, gentileza ligar no número (31) 3712-2203 para agendar o encaminhamento. A postagem de Seguro Desemprego e informações sobre Carteira de Trabalho Digital também podem ser agendadas através do número citado.
Quanto à intermediação de mão-de-obra é importante esclarecer que o SINE se esforça para a obtenção de oportunidades de trabalho, porém, atende às solicitações conforme o pedido das empresas locais. Não sendo possível, portanto, o encaminhamento além do número de trabalhadores solicitados, como também não é permitido encaminhar pessoas com o perfil diferente do exigido para ocupar as vagas. Não é o SINE que decide quem vai ocupar as vagas e, as mesmas podem ser preenchidas a qualquer momento, pela empresa requerente.
Por essa razão, é impossível garantir que o trabalhador será encaminhado para a vaga que se interessou, quando realizou o agendamento. O SINE orienta ainda, que mesmo que a vaga pretendida tenha sido preenchida, o trabalhador deve comparecer ao posto, pois existe a possibilidade de captação de novas vagas.
Vaga COD. 001
Açougueiro
Escolaridade: Ensino Fundamental Completo Experiência: 6 meses comprovada em CTPSHorário de trabalho: ComercialImportante: disponibilidade de horário
Vaga COD. 002
Gerente Comercial
Escolaridade: Ensino Médio Completo Experiência: 6 meses comprovada em CTPSHorário de trabalho: segunda a sexta-feiraPrincipais Atividades/Conhecimento: •TER BOA COMUNICAÇÃO, SER DINÂMICA, TRABALHAR EM EQUIPE;•DESENVOLVER ESTRATÉGIAS DE VENDAS;•DEVE DIRECIONAR SUA EQUIPE PARA A EXECUÇÃO DO TRABALHO•DIÁRIO, MOSTRANDO O CAMINHO PARA ALCANÇAR AS METAS E CRESCER PROFISSIONALMENTE.•DEVE SE ENVOLVER EM FUNÇÕES LIGADAS AO RELACIONAMENTOCOM O CLIENTE, PRÉ E PÓS-VENDA; •ANÁLISE DO MERCADO E ADOÇÃO DE TÉCNICAS DE VENDAS;•RESPONDER DIRETAMENTE AO DIRETOR COMERCIAL E PARTE DO PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO DA EMPRESA PARA TRAÇAR AS METAS ESPECÍFICAS DA SUA ÁREA;•INTEGRAR ÀS ÁREAS DE VENDAS E MARKETING;•PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO;•É FUNDAMENTAL QUE SAIBA DELEGAR, PARA EVITAR ASOBRECARGA DE TAREFAS E A CONCENTRAÇÃO EXCESSIVA DEAUTORIDADE;•PRECISA SOLICITAR FEEDBACK SOBRE SUA PERFORMANCE.
Vaga COD. 003
Assistente Financeiro
Escolaridade: Ensino Médio CompletoDesejável: Curso superior em áreas afins e CNH BExperiência: 6 meses comprovada em CTPS Principais Atividades/Conhecimento: conhecimento de toda rotina financeira.
Vaga COD. 004
Assistente de Departamento de Pessoal
Escolaridade: Ensino Médio CompletoDesejável: Curso superior em áreas afins e CNH BExperiência: 6 meses comprovada em CTPS Principais Atividades/Conhecimento: Facilidade de falar em público, para ministrar treinamentos, habilidade de preparação de treinamentos, conhecimento da legislação trabalhista para desenvolver rotinas do DP).
Vaga COD. 005
Analista Fiscal Sr.
Escolaridade: Ensino Superior CompletoCurso: Ciências ContábeisExperiência: 6 meses comprovada em CTPS Requisito desejáveis:•Pós-Graduação/MBA em Contabilidade Tributária;•Idioma inglês intermediário;•CNH;•Disponibilidade para viagem.Principais Atividades/Conhecimento: •Apuração IRPJ/CSLL, controle de incentivos Fiscais (Setor automotivo), FCI, análise de PERDCOMP, Ressarcimento de impostos, senso crítico no SPED e retirar base cálculo PIS/COFINS.•Apuração, controle, análise e recolhimento de impostos diretos e indiretos.•Cumprimento das obrigações acessórias da Legislação Tributária.•Atendimento de fiscalizações / Auditoria.•Elaborar relatórios gerenciais da área Fiscal e fornecer informações para subsídio de decisões referentes ao Planejamento Tributário da empresa.•Ter participado de projetos de Transfer Price.•Habilidade e conhecimento em sistema de gestão corporativa integrada (SAP, TOTVS e outros). •Acompanhar, orientar e conferir os lançamentos de Notas Fiscais de entrada e saída (retenção de impostos e alíquotas, CFOP, NCM, CST, embasamento legal); esclarecendo dúvidas fiscais/contábeis dos demais setores.
Vaga COD. 006
Assistente de Materiais
Escolaridade: Ensino Médio Completo Experiência: 6 meses comprovada em CTPSImprescindível: •CNH B e disponibilidade para viagem•Experiência em compras na área de transporte multimodalObservação: Vaga também destinada para PCD, imprescindível laudo médico.Horário de trabalho: segunda a sexta-feiraPrincipais Atividades/Conhecimento: •Gerar pedidos de compras no sistema informatizado, bem como receber, identificar e conferir materiais e insumos, registrando as movimentações de entrada, saída e controle de estoque. •Realizar a gestão de estoque crítico de sobressalentes para manutenção, assim como a gestão de recursos de equipamentos para manutenção e ferramentaria; •Controlar e acompanhar a retirada e entrega de materiais de manutenção, administrativo e de operação do almoxarifado, conforme ordem de serviço, dando baixa no sistema, seguindo procedimentos internos estabelecidos; •Receber e conferir os materiais adquiridos, verificando documentos e certificando-se de que os materiais recebidos estão de acordo com as especificações técnicas definidas; •Emitir solicitação de compras de materiais, •Emitir nota fiscal remessa quando do deslocamento de maquinas/ferramentais para o conserto, em prazo de garantia e industrialização.
Vaga COD. 007
Assistente Administrativo
Escolaridade: Ensino Médio Completo Experiência: 6 meses comprovada em CTPSHorário de trabalho: Comercial e disponibilidade de horárioPrincipais Atividades/Conhecimento: Experiência em Plano de Controle da Produção – PCP
Vaga COD. 008
Auxiliar de Laboratório
Escolaridade: Ensino Médio Completo Diferencial: Curso Técnico em QuímicaExperiência: 6 meses comprovada em CTPSHorário de trabalho: ComercialPrincipais Atividades/Conhecimento: Experiência em análise química por via úmida; preparação de amostras; quarteamento; pulverização; peneiramento e britagem.
Vaga COD. 009
Professor – Área de Formação: Gastronomia
Escolaridade: Ensino Médio Completo Diferencial: Curso Superior em Gastronomia; experiência em confeitaria.Experiência: Necessária experiência em restaurantes, cozinhas industriais e afins.Horário de trabalho: duas vezes por semana, no turno noturno.
Vaga COD. 010
Estagiário – Área Administrativa
Cursos: Administração de Empresas, Ciências Contábeis ou DireitoEscolaridade: Ensino Superior Incompleto a partir do 2º períodoExperiência: EstágioHorário de trabalho: Comercial – segunda-feira a sexta-feiraPrincipais Atividades/Conhecimento: pacote office (Word, Excel, Internet e e-mail).
Vaga COD. 011
Caseiro (Casal sem filhos)
Escolaridade: Ensino Fundamental IncompletoExperiência: 06 meses comprovada em CTPSInteressados ligar para: 99703-7166 – falar com Marli
Vaga COD. 012
Vendedor interno
Escolaridade: Ensino médio completoExperiência: 06 meses comprovada em CTPSHorário de trabalho: Comercial
Vaga COD. 013Técnico Eletromecânico e/ou Técnico Eletrotécnic
Escolaridade: Ensino Médio Completo. Curso: Técnico em eletromecânica e/ou eletrotécnica.Experiência: 06 meses comprovada em CTPSImprescindível: CNH B e disponibilidade para viagemPrincipais Atividades/Conhecimento:Interpretar esquemas de montagem de máquinas, equipamentos e instalações; preparar o local para montagem de máquinas, equipamentos e instalações; selecionar componentes eletromecânicos, ferramentas e instrumentos para a montagem; montar os componentes; avaliar etapas da montagem; participar na elaboração de planos de manutenção; estabelecer condições de segurança para executar a manutenção; interpretar instruções de manutenção; selecionar ferramentas e instrumentos para realizar a manutenção; identificar as causas de defeitos em máquinas, equipamentos e instalações; listar peças danificadas; especificar componentes para reposição; definir a alternativa a ser seguida para o conserto; substituir componentes danificados; testar funcionamento do equipamento após o conserto; atualizar registros de manutenção demáquinas, equipamentos e instalações; modernizar máquinas, equipamentos e instalações; inspecionar máquinas, equipamentos e instalações.Utilizar recursos de informática.Executar outras tarefas de mesma natureza e nível de complexidade associado ao ambiente organizacional.Salário Inicial: R$3.000,00
Vaga COD. 014O
perador de Produção
Observações: •A princípio, a vaga será para formação de Banco de Talentos;•Candidatos que se enquadram como PCD e possuem laudo médico também poderão se candidatar.Escolaridade: Ensino Médio Completo Experiência: Não exigidaImprescindível: •Residir em Matozinhos, Capim Branco, Pedro Leopoldo, Prudente de Morais e Funilândia;•Ter idade acima de 18 anos e documentação completa.Principais Atividades/Conhecimento:•Atuar nos processos produtivos relacionados a operação de equipamentos manuais, regulando-os e operando-os, observando as instruções de trabalho.•Atuar nos processos produtivos de preparação e de montagem de chicotes elétricos, observando as instruções de trabalho e visando contribuir para o atingimento das metas de produção e de qualidade estabelecidas. •Manter-se atualizado e cumprir os procedimentos relacionados aos sistemas de gestão de qualidade e ambiental que a empresa adota. Executar o preenchimento de documentos relativos ao próprio trabalho. •Contribuir para o atingimento das metas de produção e de qualidade estabelecidas.Interessados deverão encaminhar o currículo para o e-mail: [email protected]
Vaga COD. 015
Farmacêutico
Escolaridade: Ensino Superior Completo. Curso: FarmáciaExperiência: 06 meses comprovada em CTPSPrincipais Atividades/Conhecimento:•Gerenciamento de estoque•Controle dos psicotrópicos•Avaliação das prescrições médicas•Dispensação de medicamentos e materiais•Participação e desenvolvimentos nas comissões do hospital•Seleção e Aquisição de materiais e medicamentos
Vaga COD. 016
Operador de Retroescavadeira (Vaga Temporária)
Escolaridade: Ensino Fundamental Completo Experiência: 06 meses comprovada em CTPSImprescindível: CNHDPrincipais Atividades/Conhecimento:Operação do equipamento, conhecimento na instrumentação do equipamento, executar a operação de acordo com as regras de segurança, operação de equipamento em área industrial.
Vaga COD. 017
Mecânico
Escolaridade: Ensino Fundamental Completo Experiência: 06 meses comprovada em CTPSPrincipais Atividades/Conhecimento:•Solda MIG e eletrodo;•Montagens•Caldeiraria básica;•Bombas•Elétrica Básica
Vaga COD. 018
Eletricista força e controle
Escolaridade: Curso técnico em Eletrotécnica e certificados NR10 e NR35.Experiência: 06 meses comprovada em CTPSConhecimentos: Executar atividades de lançamentos de cabos elétricos, atividades de ligar motores, atividades de reparos e testes, atividades de manuseio de máquinas e ferramentas manuais e executar eventualmente pequenas atividades com solda.Horário de trabalho: Comercial
Vaga COD. 019
Técnico Enfermagem
Escolaridade: Técnico Enfermagem concluídoExperiência: 06 meses c comprovaçãoHorário de trabalho: Escala 12X36
Vaga COD. 020
Mecânico Manutenção Industrial
Escolaridade: Fundamental completoExperiência: 06 meses comprovada em CTPS
Vaga COD. 021
Pedreiro
Escolaridade: Ensino fundamental incompletoExperiência: 06 meses comprovada em CTPS
Vaga COD. 022
Motorista de carreta
Escolaridade: Ensino fundamental incompletoExperiência: 06 meses comprovada em CTPSHabilitação: EBenefícios:Assistência médica e odontológicaSeguro de vidaParticipação nos lucrosDiáriasObs.: disponibilidade de horário (viagens)
Vaga COD. 023
Motorista de Carreta
Escolaridade: Ensino Fundamental IncompletoExperiência: 6 meses comprovada em CTPSHorário de Trabalho: 44 horas semanaisImprescindível: CNH EPrincipais Atividades/Conhecimento:•Experiência em transporte rodoviário de cargas e vivência em ambientes rigorosos e em procedimentos de segurança do trabalho;•Também será aceita a experiência de motorista de ônibus interestadual.
Vaga COD. 024
Líder de Produção
Escolaridade: Ensino Médio CompletoExperiência: 6 meses de experiência comprovada em CTPSImprescindível: disponibilidade de horárioPrincipais Atividades/Conhecimento: Informática Básica (Excel e Word)
ATENÇÃO:
Importante ressaltar que os meios digitais continuam disponíveis para o acesso aos serviços, segue os sites:
– https://servicos.mte.gov.br e aplicativo CTPS Digital, para Seguro Desemprego e Carteira de Trabalho Digital
– https://empregabrasil.mte.gov.br e aplicativo SINE FÁCIL, para cadastro e Intermediação de Mão-de-Obra
– As unidades do SINE encaminham os trabalhadores compatíveis com o perfil exigido pelas empresas e também possuem um limite de encaminhamentos para cada vaga.
– Não é garantido ao trabalhador ser encaminhado para a vaga de seu interesse.
– As vagas ficarão visíveis até o seu preenchimento ou expiração do prazo estipulado pela empresa.
